Síndrome de Burnout
Esgotamento, ansiedade, insônia por causa do trabalho? Você pode ter direitos que nem imagina.
A síndrome de burnout é reconhecida como doença ocupacional, e quem desenvolve burnout por causa do trabalho tem direito a afastamento pelo INSS, estabilidade no emprego e pode receber indenização da empresa.
Nesta seção reunimos artigos que explicam tudo sobre burnout e trabalho:
- O que é a síndrome de burnout e como identificar os sintomas
- Quando o burnout é considerado doença do trabalho
- Como funciona o afastamento pelo INSS
- Seus direitos: estabilidade de 12 meses, indenização por danos morais, rescisão indireta
- Como provar que o burnout foi causado pelo trabalho
- O que fazer se a empresa não reconhece o problema
Cada artigo foi escrito por advogados trabalhistas, com linguagem acessível e sem juridiquês.
Se você está sofrendo com esgotamento no trabalho ou já foi diagnosticado com burnout, encontre as respostas nos artigos abaixo.