Mais segurança financeira para você e seu bebê

Você foi demitida grávida? Podemos te ajudar a ter o seu emprego de volta ou ser indenizada.

Fale com seu advogado direto pelo WhatsApp

Todos os nossos clientes possuem acesso direto aos advogados pelo WhatsApp.

Nota máxima no google

Nossos clientes nos avaliam com nota máxima no Google, somos 5 estrelas. Para conferir, basta pesquisar "mdn advocacia".

Atendimento com empatia

Sabemos o que você está pasando e entendemos a sua dor. Por isso sabemos a importância de um atendimento humanizado, centrado no cliente.

Como funciona a consulta trabalhista?

 

Você fala conosco pelo WhatsApp

Após nos enviar um breve resumo do seu caso, nossos advogados farão algumas perguntas iniciais para saber se podemos te ajudar.

Caso a gente verifique que podemos te ajudar, vamos pedir alguns documentos.

O objetivo é fazer uma análise mais profunda sobre a viabilidade do seu caso e então marcar uma reunião por vídeo.

Nossos advogados se reunirão contigo por vídeo

Na reunião por vídeo, daremos a certeza da viabilidade do seu caso e tiramos todas as suas dúvidas.

Negociaremos com a empresa

Tentaremos resolver o seu problema amigavelmente, diretamente com a empresa, para que você siga sua vida o mais rápido possível e tenha o minímo de dor de cabeça.

Em última hipótese, vamos para Justiça

Se não for possível chegar a um acordo com a empresa, nossa equipe dará início à estruturação do seu processo e em até 10 dias úteis ele será protocolado na Justiça.

Não conseguimos ajudar quem está nas situações abaixo

Foi demitida por justa causa

Tinha emprego temporário

Pediu demissão sabendo da gravidez

Foi demitida há mais de 2 anos

Podemos ajudar quem está nas situações abaixo

Empregada que não quer voltar ao emprego

Quando há motivos fortes que impedem o retorno, é possível exigir apenas uma indenização.

Domésticas e babás sem carteira assinada

Temos várias clientes que trabalhavam sem carteira assinada como domésticas e babás e foram demitidas grávidas.

Descobriu a gravidez depois da demissão

O caso mais recorrente aqui no Escritório são de mulheres que foram demitidas e pouco tempo depois descobrem que estão grávidas.

Foi demitida na experiência

Muitas empresas alegam que as funcionárias em contrato de experiência não têm direito à estabilidade, mas isso é um erro. Inclusive, já acompanhamos vários casos assim.

Empresa se nega a respeitar o direito

Apesar de não ser tão comum, algumas empresas simplesmente ignoram o direito das gestantes e demitem a funcionária, mesmo durante a gravidez.

Quer saber mais sobre a gente?

Nós somos o Escritório MDN Advocacia, que está registrado no CNPJ  45.567.804/0001-05 e inscrito na OAB/CE com o número 3228.

Nossa sede física fica em Fortaleza, na Rua Silva Jatahy, número 15, sala 604, Meireles.

Para ver o que os nossos clientes falam sobre o nosso trabalho, basta pesquisar no Google por “mdn advocacia” ou pelo nosso sócio "Allan Manoel".

Perguntas frequentes

1- Preciso entrar com um processo judicial?

Sempre tentamos resolver amigavelmente, diretamente com a empresa, para que  você saia o mais rápido possível.

Entretanto, em algumas situações é inevitável ter que ir para a Justiça, já que as empresas muitas vezes se recusam a negociar.

2- Quando vou receber?

Apenas no fim da negociação com a empresa ou, caso não haja acordo, no fim do processo judicial.

3- Sou de outro Estado, vocês me atendem?

Sim, como os processos trabalhistas tramitam de maneira eletrônica, podemos te atender em outro Estado.

4- Qual o melhor momento para fazer uma consulta trabalhista?

Enquanto você ainda está trabalhando. Pode ser algo contraintuitivo, mas o melhor momento para procurar ajuda é enquanto você ainda está na empresa e pode juntar provas.

5- Posso entrar com um processo ainda trabalhando?

Sim! Inclusive, muitas pessoas entram com um processo para sair do emprego sem prejuízo. Isso só é possível apenas em alguns casos previstos em lei. O caso mais comum é para quem está sofrendo assédio moral ou sexual.

6- Se eu colocar a empresa na Justiça meu nome vai ficar sujo?

Não, a empresa não pode incluir seu nome em nenhum tipo de lista ou fazer qualquer menção do processo na sua carteira. Se ela fizer isso, você pode receber uma indenização.

7- Quanto tempo dura um processo trabalhista?

Não existe um tempo certo de duração de um processo trabalhista ou qualquer processo judicial. Um processo na Justiça do Trabalho leva em média 3 anos para ter uma decisão definitiva, após todos os recursos. Esse prazo pode ser maior ou menor, vai depender da complexidade do caso.

8- Vocês cobram para tirar dúvidas?

Não cobramos por tirar dúvidas. Cobramos por uma reunião por videoconferência com um de nossos especialistas, na qual o cliente recebe:

  1. Análise sobre a viabilidade da rescisão indireta para você;
  2. Um direcionamento sobre o melhor caminho a ser tomado;
  3. O valor dos seus direitos.

Nessa reunião, você tem 1 hora com um de nossos advogados, na qual poderá tirar todas as suas dúvidas.

Algumas perguntas que serão respondidas durante a reunião

t

Quais são os meus direitos?

t

Quanto vou receber de indenização?

t

Preciso processar a empresa para resolver meu problema?

t

O que eu preciso para dar entrada no processo?

t

Trabalhei por "x" anos, quanto eu vou receber?

t

Tenho doença "x", ela pode ser uma doença do trabalho? O que vou receber?

t

A empresa poderia ter me demitido?

t

Como posso provar que sofri assédio moral/sexual?

t

Consigo sair do meu emprego sem perder os direitos?

Vamos lutar para que você tenha a justiça que merece

Para entrar em contato conosco, basta clicar no botão abaixo.